Det er helt i orden at droppe lønstigningerne som led i de overenskomstforhandlinger, der netop er indledt.

Det mener mere end hver tredje af de læsere, som har deltaget i politiken.dk's afstemning.

I alt 621 læsere har her til morgen taget stilling til, om lønnen skal holdes i ro i lyset af den økonomiske krise, som stadig er en klods om benet på mange danske virksomheder.

LÆS OGSÅKrise giver topforhandlere sved på panden

38 procent mener, at lønstigningerne bør droppes, mens lidt over halvdelen - 58 procent holder fast i kravet om højere løn som led i en ny overenskomstaftale for 600.000 danskere på det private arbejdsmarked. 5 procent svarer 'ved ikke'.

Vil undgå strejke
At løn langtfra står øverst på listen for alle fremgår også af flere læserkommentarer:

»Det vigtigste for mig er, at det ikke ender i en strejke. Det har hverken lønmodtagerne eller virksomhederne interesse i i øjeblikket. Jeg håber, at denne 'OK' vil gøre noget ved ligeløn, lærlingeløn/forhold og mere efteruddannelse«, skriver Morten Christiansen fra København.

SKRIVHvad er vigtigst for dig ved overenskomstforhandlingerne?

Ønsket om at undgå en strejke går igen hos LV i Ørum Djurs:

»Vigtigst er arbejdsglæde, som er lige med gode kolleger, ordentlige arbejdsforhold med tid til at gøre sit arbejde ordentligt, tid til en kaffepause og frokost, indflydelse på arbejdstidsplanlægning. Og for alle parters skyld, ønsker jeg ALDRIG mere en strejke«, skriver LV, der til dagligt arbejder som sygeplejerske på en kræftafdeling.

Lønmodtagerne skal ikke betale regningen
Der er dog også flere, som holder fast i, at lønnen skal hæves som led i nye overenskomstaftaler.

»Overordnet set er det vigtigt, at det ikke bliver os almindelige lønmodtagere, der kommer til at betale for krisen; derfor er det også i denne OK-forhandling på sin plads at kræve højere løn«, mener Malene fra København.

Samme holdning har Kaj Nielsen, der også bor i Hovedstaden:

»Mere i løn, mere i løn, mere i løn. Og hvis det ikke kan lade sig gøre, så mere ferie, mere ferie, mere ferie«, skriver han.

HK-krav i fokus
Forhandlingerne om de nye overenskomster i indiustrien blev skudt i gang i går. I den kommende tid indledes drøftelserne på en lang række andre områder, for blandt andet de kontoransatte, arbejdere i byggeriet, på slagterier og i transportsektoren.

På forhånd ser blandt andet HK's krav om at afskaffe den såkaldte 50-procentsregel ud til at kunne give problemer for de centrale forhandlere.

Reglen betyder, at HK skal organisere mindst 50 procent af kontorpersonalet på en given virksomhed for at kunne tegne overenskomst. Ingen andre forbund er omfattet af reglen.

LÆS OGSÅFagbevægelsen er splittet om krav

HK truer med at stemme nej, hvis den ikke bliver afskaffet, men chefforhandler Thorkild E. Jensen fra den fælles forhandlingsgruppe CO-industri understreger, at man ikke har ultimative krav med til arbejdsgiverne.

Flere af politiken.dk's læsere støtter kravet om at få reglen afskaffet, men kravet vækker også hævede øjenbryn.

»Jeg undrer mig lidt over, at HK går så offentsivt ud for at få fjernet 50-procentsreglen og vil opfordre til et nej, hvis de ikke får det - en 'OK' er mere end en enkelt 50-procentsregel«, skriver Morten Christiansen.