Ledelsen i Statsfængslet ved Horserød fortryder, at den hen over sommeren i hårde toner har skrevet til flere af fængslets medarbejdere, præcis hvor mange penge deres sygefravær har kostet fængslet.

Derfor har fængslets viceinspektør og sygefraværsansvarlige, Mik Grüning, i dag sendt et brev til de otte medarbejdere, der modtog et brev.

Heri skriver han blandt andet:

»Det er vigtigt for mig at fastslå, at jeg hverken har haft til hensigt at skræmme, true eller på anden måde støde dig eller andre medarbejdere«.

LÆS MEREFængsel til syge medarbejdere: I koster os kassen

»Jeg beklager, at nogle medarbejdere er blevet stødt over det. Det har bestemt ikke været hensigten. Hele den debat, der har bølget frem og tilbage både internt og eksternt, viser tydeligt, at det har vakt nogle meget kraftige følelser hos folk og også har gjort nogle kede af det. Og det beklager vi«, siger Mik Grüning til politiken.dk om baggrunden for fængslets undskyldning til medarbejderne.

Over for politiken.dk fortæller en fængselsbetjent fra fængslet, der ønsker at være anonym, at brevene har medvirket til at gøre et i forvejen dårligt arbejdsmiljø endnu dårligere.

»Angsten er sået. Og den gror. Så selvom de siger undskyld, så vil angsten stadig være der. Folk tør ikke sygemelde sig, fordi de ikke ved, hvad ledelsens næste træk bliver«, siger medarbejderen til politiken.dk.

Vedkommende tør ikke stå frem med navn af frygt for at blive fyret.

LÆS OGSÅHorserøds tillidsrepræsentant: Folk frygter for deres job

Stopper med at opgøre sygefravær i kroner og ører
Foruden vicefængselsindspektørens brev har fængselsinspektør Lene Møller-Nielsen torsdag sendt en generel skrivelse til samtlige fængslets medarbejdere, hvori hun ligeledes beklager metoden med at opgøre sygefraværet i kroner og ører.

»Jeg kan af ærligt hjerte sige, at de negative følelser, det har sat i gang, på ingen måde har været tilsigtet hverken fra Miks eller vores andres side. Set i bagklogskabens lys kan vi godt forstå, at man har følt sig stødt, og det er vi naturligvis rigtig kede af«, står der blandt andet i mailen.

»Vi vil fremadrettet ikke opgøre udgiften til sygefravær på personniveau«, lover Lene Møller-Nielsen.

LÆS MEREBesked fra chefen: Du har kostet os 25.000

Vicefængselsinspektør Mik Grüning understreger dog, at hovedindholdet af fængslets sygefraværspolitik består.

»Jeg gennemgår alle medarbejderes sygefravær hver tredje måned, og det vil jeg fortsætte med at gøre i vanlig stil«, siger han.

LÆS OGSÅHorserød-ledelse indkalder til møde om sygefravær

Tillidsrepræsentant: Godt de beklager
Medarbejderne i Horserød blev både skræmte og chokerede over ledelsens metoder, fortalte tillidsrepræsentant for fængselsbetjentene i Statsfængslet ved Horserød, Bonnie Lundquist, i forrige uge til politiken.dk.

Derfor er hun glad for, at ledelsen nu undskylder.

»Sket er sket, og det kan man ikke lave om. Nu beklager de måden, de har gjort det på, og det synes jeg er rigtig fint. Det er en god måde at få lagt låg på det her på, vel vidende at der ligger et arbejde foran os«, siger Bonnie Lundquist.

»Hvis ledelsen siger, det aldrig har været deres intention at gøre nogen kede af det eller true folk på arbejde, så er det fint, de beklager det i en mail. Så er det hele misforståelser, og det kommer vi ikke særlig langt med«, siger hun.

Anonym betjent: Ingen tør sige fra over for ledelsen
Men sådan ser alle i Horserød ikke på den nuværende situation. En betjent beskriver et »forfærdeligt« psykisk arbejdsmiljø i fængslet, hvor folk er »skide bange« og »i total panik«.

»Folk er bange for at blive fyret. Hvis jeg står frem med navn, så er jeg et andet sted i morgen«, siger kilden, og fortæller, at flere medarbejdere i tidens løb er blevet tvangsforflytet for at sige fra over for ledelsen.

»For to et halvt år siden var der nogle, der sagde fra over for ledelsen. De er forflyttet i dag. Der røg en hel stribe dengang, og siden er der ikke nogen, der tør sige noget højt«.

Horserød afviser totalt
Politiken.dk har i forbindelse med dækningen af denne sag også været i kontakt med andre, der bekræfter beskrivelsen af arbejdsmiljøet i Statsfængslet ved Horserød. Men i fængslet afviser vicefængselsinspektør, Mik Grüning, kritikken.

»Der er ikke nogen, der bliver tvangsforflyttet hos os, fordi de kommer og påtaler, at der er et dårligt arbejdsmiljø. Det må jeg blankt afvise. Det er ikke tilfældet, og det har heller ikke været sådan tidligere«, siger Mik Grüning.

Heller ikke påstanden om et dårligt psykisk arbejdsmiljø vækker genkendelse hos Horserøds vicefængselsinspektør.

»Det billede er jeg ked af, at nogen maler. Men det kan jeg ikke genkende. Jeg har holdt mere end 160 omsorgs- og sygefraværssamtaler og kun i to tilfælde har medarbejdere givet udtryk for, at deres fravær hang sammen med, at de var hos os«, siger Mik Grüning og fastslår:

»Der er ikke nogen hos os, der har fået at vide, at man bliver afskediget, hvis man har en eller to sygedage over det næste halve år«.