EU-kommissionens forslag til flere kvinder i bestyrelserne kan uden problemer blive en del af dansk lovgivning.

Det mener Socialdemokraternes ligestillingsordfører, Rasmus Horn Langhoff.

»Jeg mener ikke, der er nogle som helst problemer ved det her. Modellen passer fint med principperne i den danske model«, siger han til politiken.dk.

LÆS MEREEU-kommissionen godkender udvandede kvindekvoter

Forslaget fra EU-kommissionen, der blev præsenteret i morges, indebærer, at børsnoterede selskaber inden 2020 har mindst 40 procent af det underrepræsenterede køn ansat i bestyrelserne.

Virksomheder, der ikke lever op til kvoten, skal ifølge forslagsteksten udsættes for sanktioner med »en afskrækkende virkning«. Men det er op til medlemslandene selv at definere sanktionernes indhold.

FAKTALæs mere om forslaget (eksternt indhold)

Forslaget minder ifølge Rasmus Horn Langhoff meget om regeringens eget initiativ om flere kvinder i bestyrelserne, der i øjeblikket er til behandling i Folketinget:

Her vil regeringen forpligte Danmarks 1.100 største virksomheder og alle statslige virksomheder og institutioner til selv at sætte et måltal for andelen af kvinder i bestyrelsen.

»EU-kommisionens forslag passer som fod i hose med den danske model. Det her kan man implementere i morgen i Danmark uden problemer«, siger Rasmus Horn Langhoff

LÆS OGSÅDF-ordfører: Kræv 0 procent kvinder i bestyrelser

Ligestillingsminister Manu Sareen (R) har endnu ikke taget stilling til EU-Kommissionens forslag.

»Vi skal nu til at nærlæse kommissionens forslag. Der er umiddelbart mange uklarheder. På plussiden er, at alt tyder på, at kommissionen ikke længere vil straffe, hvis man ikke når en kønsfordeling på 40 procent. Det er jeg selvfølgelig tilfreds med. Jeg er også glad for, at kommissionen lægger op til, at EU ikke skal blande sig, hvis det enkelte medlemsland selv er i gang med initiativer, der skal få flere kvinder i bestyrelserne«, skriver ligestillingsminister Manu Sareen i en pressemeddelelse.

Hos Venstre afviser EU-ordfører Lykke Friis dagens forslag fra Bruxelles.

Hun mener, at EU-kommissionen skal blande sig helt udenom.

»Hvor mange kvinder, der skal være i en bestyrelse, er ikke et EU-anliggende, men en sag for virksomhederne eller de enkelte EU-lande. Hvis medlemslandene accepterer dette forslag, har de også åbnet for, at der senere kan komme strammere vilkår og fælles sanktioner«, siger hun og opfordrer regeringen til at afvise forslaget.