Er kærlighedsforhold på jobbet i orden?

Det spurgte vi tjek.dks læsere om, efter det er kommet frem, at 20 af landets største virksomheder ikke accepterer kæresteforhold på arbejdspladsen af frygt for dårlig stemning.

LÆS ARTIKEL Virksomheder forbyder kærester på jobbet

Men det er en dårlig idé, mener 13 af de 17 læsere, der har kommenteret på tjek.dk.

»Hold jeres betændte fangarme væk«
Heriblandt Morten Ørum fra Århus, som var den første til at skrive et indlæg, der taler kraftigt imod regler for kærlighed på arbejdspladsen.

»Selvfølgelig kan der blive en dårlig stemning hvis to ægtefæller arbejder samme sted og skal skilles, men der kan lige så vel blive en dårlig stemning, hvis en borgerlig og en socialist kommer op at toppes, eller en AGF og en Brøndby fan kommer op at slås. Alle de her FORBANDEDE retningslinjer og indblanding i vores liv hele tiden... back the fuck off!«

SE OGSÅ SKRIV: Er kærlighedsforhold på jobbet i orden?

Kim Jensen fra Vesterbro er enig:

»Så stopper festen! Kontrol, straf, forbud er åbenbart tidens løsener. Hold jeres betændte fangarme væk fra menneskernes følelsesliv. Det er vel snart det sidste, man har i fred??«

»At kysse chefen i røven giver også dårlig stemning«
Andre har til gengæld været ud for at kram og kys midt i arbejdsdagen har været et problem.

»Jeg har været ude for et tilfælde, hvor en HK-kollega, der var medlem af klubbens bestyrelse, var kæreste og senere gift med et medlem af firmaets ledelse.Det var noget rod«, skriver Magdalone Heede fra København.

Gordon Shumway fra København påpeger dog, at det ikke kun er kæresteri, der kan resultere i sure miner på jobbet.

»Det giver også en dårlig stemning, når der er kolleger som kysser chefen i røven. Men det er der sjovt nok ikke nogen regler for«.