0
Læs nu

Du har ingen artikler på din læseliste

Hvis du ser en artikel, du gerne vil læse lidt senere, kan du klikke på dette ikon
Så bliver artiklen føjet til din læseliste, som du altid kan finde her, så du kan læse videre hvor du vil og når du vil.

Næste:
Næste:
Artiklen er føjet til din læseliste Du har ulæste artikler på din læseliste

Overlæger: De, der ikke vil rette ind, må jo ryge ud

Sexisme er ikke kun et problem for læger. Nu vil fagforeninger i sundhedsvæsenet arbejde sammen om løsninger.

Der er ikke oplæsning af denne artikel, så den oplæses derfor med maskinstemme. Kontakt os gerne på automatiskoplaesning@pol.dk, hvis du hører ord, hvis udtale kan forbedres. Du kan også hjælpe ved at udfylde spørgeskemaet herunder, hvor vi spørger, hvordan du har oplevet den automatiske oplæsning.

Spørgeskema om automatisk oplæsning
Martin Lehmann
Foto: Martin Lehmann

Hvidovre Hospital. Sosu'er erstatter sygeplejersker.

Danmark

Der skal mere til, end at fagforeninger og arbejdsgivere anerkender, at der er et problem med sexisme i sundhedsvæsenet.

Der mangler en en økonomisk prioritering ude hos foreningerne, mener talsperson Frederikke Kjerulff Madsen fra organisationen Uden Tavshedspligt:

»De skal anerkende, at det er et område, der kræver prioritering og ressourcer. Det kræver, at der er ansat folk, der ikke brænder ud, fordi de er ansat frivilligt ved siden af fuldtidsarbejde og familie. Der skal være nogle med relevant uddannelse, der har tid og får løn for at beskæftige sig med det«.

Hos Overlægeforeningen er første skridt, at ledere på landets hospitaler melder klart ud, at sexisme og magtmisbrug er uacceptabelt, for at gøre det lettere at stå frem med svære sager.

Få det store overblik for 1 kr.

Prøv den fulde adgang til Politiken.dk, apps, podcast og meget mere for kun 1 kr. De hurtigste er i gang på under 34 sekunder.

Læs mere

Annonce

Læs mere

Læs mere

Annonce

For abonnenter

Podcasts

  • Miriam Dalsgaard