0
Læs nu

Du har ingen ulæste gemte artikler

Hvis du ser en artikel, du gerne vil læse lidt senere, kan du klikke på dette ikon
Så bliver artiklen føjet til dine gemte artikler, som du altid kan finde her, så du kan læse videre hvor du vil og når du vil.

Næste:
Næste:
Anders Holst Pedersen
Foto: Anders Holst Pedersen

Opsigtsvækkende studie: Ansættelses­former som Marie Vester Kochs er forbundet med større risiko for stress, angst og depression

Særligt kvinder og unge tager imod tidsbegrænsede ansættelser, og de fleste gør det, fordi de ikke kan få en fast stilling. Ny dansk forskning peger på større risiko for problemer med mentalt helbred.

FOR ABONNENTER

At have en slutdato på ansættelseskontrakten kan være en stor stressfaktor, som påvirker både arbejdslivet og privatlivet. For i baghovedet sidder bekymringerne:

Bliver min stilling forlænget? Gør jeg det godt nok til at få et fast job? Hvordan er min økonomiske situation? Kan jeg overhovedet finde et nyt job?

Et nyt stort dansk studie viser, at tidsbegrænsede ansatte har 40 procent større risiko for inden for fem år at begynde at modtage behandling i psykiatrien for lidelser som angst, depression og stress, sammenlignet med fastansatte. Samtidig har de tidsbegrænsede ansatte 12 procent større risiko for at begynde at tage receptpligtig medicin for de samme typer lidelser.

Studiet er udarbejdet af Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA), som er et sektorforskningsinstitut under Beskæftigelsesministeriet.

Læs videre for 1 kr.

Du er godt i gang – få adgang til hele artiklen, alt på politiken.dk og dagens e-avis i en måned for kun 1 kr. Ingen binding.

Bliv abonnent nu

Annonce