Alt peger i retning af, at CO-Industri og Dansk Industri ikke kan blive færdige med at få nye overenskomster på plads for over 600.000 privatansatte på fredag, som de to organisationer meldte ud 4. januar, da forhandlingerne begyndte.

»Der er reelt så lidt at forhandle om, at det faktisk er meget svære forhandlinger at få til at falde på plads«, siger Flemming Ibsen, arbejdsmarkedsforsker på Aalborg Universitet.

Smalhals siden 2008
Siden 2008 har lønmodtagerne oplevet smalhals, når talen falder på flere lønkroner. Krisen har ramt - hårdt - og det betyder, at arbejdsgiverne er pressede på pengepungen:

»Det handler derfor for lønmodtagerne om at få noget tryghed ind i overenskomsterne. Man går blandt andet efter, at mindstelønnen stiger. For det betyder, at østarbejdere bliver dyrere at hyre i Danmark«, siger Flemming Ibsen.

Men det kommer ikke som et chok for de mange privatansatte, at de ikke er inviteret til lønfest i år og til næste år, mener Flemming Ibsen.

»Folk forventer ikke en lønstigning. Og vi må forvente et reallønsfald i den næste overenskomstperiode«, siger han.

Større lønkrav næste gang
Men næste gang der skal forhandles, vil stemningen være en anden, forudser arbejdsmarkedsforskeren.

En bedring i dansk økonomi vil betyde, at reallønsnedgangen, man har oplevet i de to foregående overenskomstperioder, næste gang vil blive opvejet af lidt større lønstigninger og måske en direkte reallønsfremgang.

»Jeg regner med, at det bliver i 2012, at det danske konjunkturforløb vil være betydeligt anderledes. Derfor vil fagbevægelsen komme tilbage og kræve nogle lønstigninger, der som minimum opvejer prisstigningerne«, forudser Flemming Ibsen.

FACEBOOKBliv ven med Politiken