Dramatisk medarbejderflugt truer kommunerne. 46.000 ansatte ventes at gå pension inden for fem år, 100.000 er væk i 2030. Nu bliver alle kræfter sat ind på at få ældre medarbejdere til at blive.
Johnny Rose er alt andet end gennemsnitlig: For det første er han mand i en kommunal verden, hvor langt de fleste medarbejdere er kvinder. For det andet er han lige fyldt 70 år – og har dermed for længst passeret den alder, hvor kommunalt ansatte typisk går på pension.
Og for det tredje har han ingen aktuelle planer om selv at forlade arbejdsmarkedet.
Du er godt i gang – få adgang til hele artiklen, alt på politiken.dk og dagens e-avis i en måned for kun 1 kr. Ingen binding.
Bliv abonnent nu© Alt materiale på denne side er omfattet af gældende lov om ophavsret. Læs om reglerne her
