Der bliver arbejdet dobbelt så meget hjemmefra i dag end før coronapandemien.
Det viser en analyse fra Dansk Erhverv, som repræsenterer 18.000 medlemsvirksomheder og flere end 100 brancheforeninger.
I en gennemsnitlig virksomhed var det før corona otte procent af arbejdstimerne, der blev gennemført hjemmefra. I dag er det steget til 16 procent.
Pernille Taarup, chefkonsulent inden for HR og ledelse i Dansk Erhverv, påpeger, at flere under coronapandemien, hvor mange blev nødt til at arbejde fra hjemmekontoret, har fået øjnene op for det positive ved en anden arbejdsform.
»Jeg tror, at både ledere og medarbejdere har fundet ud af, at det er en arbejdsform, der fungerer. Det giver en fleksibilitet for medarbejderne. Både i forhold til transporttid, work-life balance, og den måde vi arbejder på, hvis vi gerne vil fordybe os i nogle opgaver«.
»Corona tvang mange af os hjem, og det viste sig, at produktiviteten var lige så høj, som når man var på arbejde, og at medarbejderne blev glade for også at kunne arbejde hjemme en del af tiden«, siger hun.
Undersøgelsen, som er udført på baggrund af svar fra Dansk Erhvervs medlemmer, viser, at to ud af tre virksomheder tilbyder de ansatte at arbejde hjemmefra.
I gennemsnit er det to gange om ugen, ansatte vælger at arbejde hjemme.
De fleste af de virksomheder, som ikke tilbyder hjemmearbejde, forklarer, at årsagen er, at opgaverne kun kan løses fysisk i virksomheden.
ritzau
