Der er udsigt til høj sø på den kommende generalforsamling i rederikoncernen A.P. Møller-Mærsk den 20. april. Den magtfulde amerikanske transportarbejderforbund Teamsters har meldt sin ankomst med et krav til generalforsamlingen om, at koncernen udarbejder en kodeks for virksomheden - baseret på ILO-konventionerne. Kollektive forhandlinger Helt konkret kræver Teamsters, at A.P. Møller-Mærsk udarbejder et kodeks baseret på otte ILO-konventioner. Det indebærer blandt andet, at rederikoncernen skal tage afstand fra børnearbejde, diskrimination på baggrund af race, hudfarve og køn. Samtidig kræver Teamsters, at alle arbejdere i organisationen får ret til kollektive forhandlinger og medlemskab af en fagforening. A.P. Møller-Mærsk ønsker ikke at kommentere forslaget, før det har været diskuteret på generalforsamlingen. Demonstrationer i USA Teamster er tidligere gået i kødet på A.P. Møller - Mærsk, da forbundet i 2004 beskyldte den danske shippingkæmpe for at presse koncernens medarbejdere til ikke at melde sig ind i en fagforening. Det førte blandt andet til, at repræsentanter for fagforeningerne demonstrerede uden for det danske generalkonsulat i New York og ambassaden i Washington.
Fagforening til A.P. Møller: Tag afstand fra diskrimination
Lyt til artiklen
