Det koster ved kasse ét at fyre en medarbejder på grund af alder.
En kvindelig medarbejder fik en fyreseddel med posten, da hun fyldte 65, og den går ikke, vurderer Københavns Byret.
Det koster ved kasse ét at fyre en medarbejder på grund af alder.
En kvindelig medarbejder fik en fyreseddel med posten, da hun fyldte 65, og den går ikke, vurderer Københavns Byret.
Du er godt i gang – få adgang til hele artiklen, alt på politiken.dk og dagens e-avis i en måned for kun 1 kr. Ingen binding.
Bliv abonnent nu1
2
3
4
5
6
© Alt materiale på denne side er omfattet af gældende lov om ophavsret. Læs om reglerne her