Landets finansansatte får ikke udvidet perioden med fuld løn under barsel til den nye udvidede 46-ugers periode. Sådan lyder hovedindholdet i en kendelse fra en faglig voldgift i en sag mellem Finansforbundet og Finanssektorens Arbejdsgiverforening (FA). Finansforbundet havde ellers under henvisning til de nye regler for barsel, hvor perioden er udvidet til maksimalt 46 uger, krævet, at de finansansattes periode med fuld løn under barsel blev forlænget tilsvarende. Kravet bunder i, at der i overenskomsten på området er aftalt fuld løn under det fravær i forbindelse med barsel, hvor den ansatte har krav på dagpenge efter dagpengeloven. Da aftalen blev indgået, var dagpengeperioden på 24 uger, og de ansatte har derfor ret til fuld løn i den pågældende periode. Perioden blev i 1997 yderligere forlænget med to ugers fædreorlov. Men i kendelsen, afsagt af højesteretsdommer Børge Dahl, slås det fast, at de ansatte i finanssektoren også fremover »må nøjes« med den aftale om fuld løn i fire uger før fødslen og i alt 28 uger efter, herunder de fire reserveret til fædre, som området allerede har i dag.