Efterlønsreformen har fået flere selvstændige til at udskyde det tidspunkt, hvor de forlader arbejdsmarkedet. Siden 1998 er antallet af selvstændige med efterlønsret, der trækker sig tilbage fra arbejdsmarkedet, når de fylder 60 år, faldet med 10 procent, så det i dag kun er hver tredje, der benytter sig af den mulighed. Det viser en ny undersøgelse fra A-kassen for Selvstændige Erhvervsdrivende (ASE). Lysten til at gå på efterløn er dog stadig stor. To ud af tre selvstændige ønsker således at gå på efterløn. Af dem er halvdelen indstillet på at vente, til de fylder 62, så de undgår, at deres opsparede pension bliver trukket fra efterlønnen, mens de til gengæld kan få den maksimale efterlønssats. Halvdelen af de selvstændige, der har planer om at gå på efterløn, vil helst gøre det på deltid, som efterlønsreformen fra 1999 giver mulighed for. Det udbredte ønske om en deltidsordning står imidlertid i skarp kontrast til, at det rent faktisk kun er tre procent, der benytter sig af muligheden i dag. »Det er simpelthen et udtryk for, at de nuværende regler for efterløn på deltid er meget restriktive. Det økonomiske loft for indtjening er for lavt, og timerne skal fordeles jævnt over hele året. Det gør det for eksempel meget svært for en dekoratør, der har en stor del af sine opgaver koncentreret omkring juletid, at overholde timetallet i ugerne i december«, siger kommunikationschef Ulrik Grimstrup fra ASE.