Ikke udsigt til slagteriforlig foreløbig

Lyt til artiklen

Trods genoptagne forhandlinger om en ny overenskomst for omkring 16.000 ansatte på slagteriområdet, var der mandag aften ikke umiddelbart optræk til et forlig mellem parterne. »Vi snakker sammen, men jeg tror ikke, at vi bliver færdige allerede i denne runde. Vi sonderer stadigvæk terrænet«, siger formanden for NNFs (Nærings- og Nydelsesmiddelarbejder Forbundet) Landbrugsgruppe, Mogens Hjorth. Forhandlingerne startede mandag eftermiddag, og ifølge Mogens Hjorth NNF og SA (Slagteriernes Arbejdsgiverforeninger) klar til at forhandle til langt ud på natten - hvis det skulle blive nødvendigt. Tredje runde Forhandlingerne mellem NNF og SA er tredje runde af overenskomstforhandlingerne for slagteriarbejderne, idet de ansatte to gange tidligere har takket nej til en overenskomst på området. Efter det første nej blev der forhandlet et forlig igennem, som blandt andet afkortede overenskomstens periode fra fire til to år, og der blev lagt 50 procent mere på lønnen. Men heller ikke det forlig var godt nok til slagteriarbejderne, der stemte nej for anden gang. Strejken lurer Fredag udsatte forligsmand Kaspar Linkis for anden gang en varslet konflikt på området i 14 dage, så hvis ikke parterne i denne omgang formår at forhandle sig frem til et forlig, er der udsigt til en strejke på landets slagterier. En eventuel strejke kan tidligst træde i kraft enten på femtedagen efter et sammenbrud i de igangværende forhandlinger eller også tidligst på femtedagen efter de 14 dages udsættelse, hvilket vil sige den 11. april. Ifølge lønmodtagernes forhandler er der alene én ting, som kan afværge en omfattende strejke blandt de ansatte - nemlig endnu flere kroner og øre i lønningsposen end allerede opnået.

Læs videre for 1 kr.

Du er godt i gang – få adgang til hele artiklen, alt på politiken.dk og dagens e-avis i en måned for kun 1 kr. Ingen binding.

Bliv abonnent nu
Allerede abonnent? Log ind
Stopskilt_glad

© Alt materiale på denne side er omfattet af gældende lov om ophavsret. Læs om reglerne her