Igen har det civile retssystem anerkendt en arbejdsskade, som tidligere er afvist i både Arbejdsskadestyrelsen og Den Sociale Ankestyrelse. Samtidig får den arbejdsskadede kvinde en erstatning på over 300.000 kroner, skriver KAD's hjemmeside. Sagen drejer sig om et medlem af Kvindeligt Arbejderforbund (KAD), der tilbage i 1994 fik overladt produktion af ventiler på mellem 14 og 50 kilo på sin arbejdsplads, og allerede samme år fik ondt i armene. To år tidligere havde Arbejdstilsynet givet virksomheden et påbud om, at arbejdet kunne skade bevægeapparatet. På baggrund heraf lavede virksomheden sammen med KAD'eren en handlingsplan, som dog aldrig blev gennemført på grund af en sygemelding i 1995. Afvist af myndighederne Sagen blev anmeldt, men både Arbejdsskadestyrelsen og Den Sociale Ankestyrelse afviste den. Begrundelsen var, at belastningen fra arbejdet ikke opfyldte kravene i erhvervssygdomsfortegnelsen. Det betød, at kvindens skade aldrig blev anerkendt som en arbejdsskade. Vestre Landsret var imidlertid af en anden mening i dag og takserede endvidere skaden til en erstatning på over 300.000 kroner. Landsrettens afgørelsen er en stadfærstelse af byretsdommen.