Mange danskere går glip af tusindvis af kroner, fordi deres pensionsopsparinger er fordelt i flere forskellige pensionsfirmaer.
For hver gang en person skifter job til en ny branche, følger en ny overenskomst og dermed også en ny pensionsopsparing med. Og i den forbindelse glemmer mange at få samlet deres opsparing i ét selskab.




























