Det er forståeligt, at reaktionerne på de mange vidnesbyrd om grænseoverskridende og ulovlig seksuel adfærd på arbejdspladser i Danmark stikker i alle retninger. Men det giver ingen mening, at de løsninger, som ledere og politikere med det betroede ansvar tyr til, også gør det. Særligt fordi vi har så meget evidens for, hvad der virker og ikke virker.
Den mest udbredte og velmenende løsning er obligatorisk undervisning i ’forbudt adfærd og sexchikane’. Den bygger på rationalet – som ligestillingsminister Mogens Jensen (S) og DR-studievært Ask Rostrup udtrykte det i udsendelsen ’Spørg Borgen’ 16. september 2020 – at »der er for mange, der ikke har fattet det«, og derfor må løsningen være at gøre det helt tydeligt for alle medarbejdere og ledere, hvad de ikke må gøre ved hinanden. Altså få dem til at forstå og rette ind.
Dette er et debatindlæg. Indlægget er udtryk for skribentens holdning. Alle holdninger, som kan udtrykkes inden for straffelovens og presseetikkens rammer, er velkomne, og du kan også sende os din mening her.
