Ledelse er godt. Men er mere ledelse bedre?
Spørgsmålet går ind til kernen i den tillidskultur, der er en bærende del af det danske samfund. En kultur, mange ser som en del af det mirakel, at nordiske velfærdsøkonomier er forbløffende konkurrencedygtige trods høje lønomkostninger og skattetryk.




























