Inden sommerpanikken over EU’s pres på danske velfærdsydelser når helt ud af kontrol i kølvandet på gårsdagens EU-dom i en sag om tysk SU, er det værd at huske på, at fri bevægelighed er en af de vigtigste rettigheder i det europæiske samarbejde overhovedet:

Smidige arbejdsmarkeder, der er lette at komme ind i og ud af på tværs af Europa, er en fordel både for den enkelte, der særligt i gode økonomiske tider har flere job at vælge imellem og nemmere ved at få dem, og for virksomhederne, fordi de bidrager til at skabe fleksibilitet og gøre arbejdsstyrken mere effektiv.