Jeg boede en kort tid i Brasilien, et lille halvøde sted nord for Salvador. Der mødte jeg en tysk hotelejer, der fortalte mig om sine problemer med lokale kvindelige rengøringsmedarbejdere, som han gerne ville fastansætte, men som nægtede og i perioder forsvandt for at slappe af, danse og passe børn i landsbyen og så efter noget tid mødte op igen. Problemet var så omfattende, at han havde accepteret, at de var irrationelle.

De udførte arbejdet upåklageligt, lønudgiften var den samme, men antallet af ansatte og kvindernes manglende lyst til at knytte deres identitet til arbejdet var tydeligvis en kilde til irritation. Man kan tage den protestantiske tysker ud af det europæiske arbejdsmarked, men ikke den protestantiske arbejdsetik ud af tyskeren.