0
Læs nu

Du har ingen artikler på din læseliste

Hvis du ser en artikel, du gerne vil læse lidt senere, kan du klikke på dette ikon
Så bliver artiklen føjet til din læseliste, som du altid kan finde her, så du kan læse videre hvor du vil og når du vil.

Næste:
Næste:
Artiklen er føjet til din læseliste Du har ulæste artikler på din læseliste

Unge presser på for at få ældres job

Hver tredje unge synes, at de ældre bør gå på efterløn, så der bliver givet plads til unge på jobmarkedet.

Der er ikke oplæsning af denne artikel, så den oplæses derfor med maskinstemme. Kontakt os gerne på automatiskoplaesning@pol.dk, hvis du hører ord, hvis udtale kan forbedres. Du kan også hjælpe ved at udfylde spørgeskemaet herunder, hvor vi spørger, hvordan du har oplevet den automatiske oplæsning.

Spørgeskema om automatisk oplæsning
Mie Brinkmann (arkiv)
Foto: Mie Brinkmann (arkiv)

Generationskamp. »Ungdomsarbejdsløsheden, der er ved at bide sig fast på 1980’er-niveau, er et stort problem, men den må ikke føre til, at de ældre bliver presset ud«, siger professor Henning Jørgensen fra Aalborg Universitet.

Arbejdsliv
Læs artiklen senere Gemt (klik for at fjerne) Læst
FOR ABONNENTER
Arbejdsliv
Læs artiklen senere Gemt (klik for at fjerne) Læst
FOR ABONNENTER

Trods års debat om behov for ældre medarbejdere og en efterlønsreform, så vil mere end hver fjerde lønmodtager have ældre over 60 år til at trække sig, så der kan blive plads til flere unge.

Og det er navnlig de unge selv, som vil af med de ældre.

34 procent af de unge under 30 år synes således, at de 60-årige skal gå på efterløn, mens 28 procent generelt ønsker, at de 60+-årige går på efterløn.

Bliv en del af fællesskabet på Politiken

Det koster kun 1 kr., og de hurtigste er i gang på under 34 sekunder.

Prøv nu

Annonce

Læs mere