Når vi taler om robotter på arbejdspladser, er der særlig to ting, som forplumrer vores opfattelse af robotterne.
For det første, at vi taler om robotter som kolleger, for selv om vi giver dem navne, skal de ikke opfattes som mennesker.
Med chatbotten ChatGPT er der sat fornyet gang i diskussionen om, hvad robotter kan bidrage med – herunder hvordan man leder robotter – og om robotterne stjæler vores jobs, skriver Astrid Haug i denne techklumme.
