Tove Fergo fik selv øje på lønfejl

Det var som god hustru og halvdelen af ægteparret Fergos økonomi, at kirkeministeren selv opdagede, at hendes mand, Peter Fergo - og i øvrigt fem andre præster - var blevet glemt i en lønregulering. »På baggrund af en klage fra en række præster, som ikke var rykket op i lønramme 34, selv om de opfyldte kravene, sagde ministeren - hun sad lige over for mig - at det var da pudsigt, for hendes mand var heller ikke i lønramme 34«, fortæller fuldmægtig Aase Garvin fra Kirkeministeriet. Kirkeminister Tove Fergos (V) forundring gjorde fuldmægtigen »hed om ørerne«, som hun selv siger, og på den baggrund bad ministeriet om en særkørsel hos Statens Lønsystem for at finde flere snydte præster, der med en alder på over 60 år var berettiget til at rykke op i lønramme 34. »Og vi fik seks navne ud - heriblandt Peter Fergo«, fortæller Garvin om baggrunden for, at ministermanden har fået reguleret sin løn med 30.000 kroner om året med tilbagevirkende kraft i fem år. Agerede ikke inhabil Umiddelbart vurderer professor i forvaltningsret Steen Rønsholdt, Københavns Universitet, ikke, at Tove Fergo har ageret inhabilt ved at smide mandens lønforhold på bordet i ministeriet. »Det er afgørende for, om en handling vurderes som inhabil, at den påvirker selve afgørelsen. Hvis Tove Fergo ved at gøre opmærksom på sin mands lønforhold havde haft indflydelse på regelsættet, så ville det have været på den forkerte side af habilitetsreglerne. Men reglerne var der jo allerede, hun sikrede alene, at han og andre blev omfattet af dem. Derfor ser jeg med milde øjne på, at hun blander sine private forhold ind i sagen«, siger Rønsholdt.