Priserne er løbet fra lønningerne de seneste år. Kombinationen af reallønstab og afskaffelse af bededag har gjort det vanskeligt at lave lønaftaler for privatansatte i år.

Den kringlede vej til en lønaftale i industrien

De vanskelige overenskomstforhandlinger i år kan ende med den første storkonflikt på det private arbejdsmarked siden 1998, hvor kravet om 6. ferieuge udløste konflikt.   Foto: Thomas Borberg
De vanskelige overenskomstforhandlinger i år kan ende med den første storkonflikt på det private arbejdsmarked siden 1998, hvor kravet om 6. ferieuge udløste konflikt. Foto: Thomas Borberg
Lyt til artiklen

Normalt ville arbejdsgiverne og industriarbejdere have indgået en aftale om løn og arbejdsvilkår for de næste to eller tre år i den weekend, som netop er overstået. Et såkaldt gennembrudsforlig, som så vil angive retningen for en stribe andre forlig om overenskomster for 600.000 privatansatte.

Sådan er det ikke gået i denne omgang, men ifølge Politikens oplysninger vil arbejdsgiverne i Dansk Industri (DI) og lønmodtagerne i CO-industri gøre et forsøg på at indgå forlig i den kommende weekend. Det er ifølge et par arbejdsmarkedsforskere vanskeligt at forudse, hvordan chancerne for forlig eller forlis og storkonflikt er.

Læs videre for 1 kr.

Du er godt i gang – få adgang til hele artiklen, alt på politiken.dk og dagens e-avis i en måned for kun 1 kr. Ingen binding.

Bliv abonnent nu
Allerede abonnent? Log ind
Group 2

© Alt materiale på denne side er omfattet af gældende lov om ophavsret. Læs om reglerne her