Hjemmearbejdspladser, bærbare computere og mobiltelefoner er et gode. Både for medarbejdere og arbejdsgivere. Og lovens krav om, at man skal holde fri fra jobbet i mindst 11 sammenhængende timer i døgnet er forældet. Det mener erhvervsorganisationen HTSI, der er talerør for 60.000 virksomheder i servicebranchen. Et levn fra fortiden »11-timers-reglen er et levn fra en tid, hvor arbejdsliv og fritid var langt skarpere opdelt end i dag. Reglen er ikke fulgt med udviklingen på arbejdsmarkedet, hvor både arbejdsgivere og lønmodtagere efterspørger større fleksibilitet«, siger advokat Christoffer Susé fra HTSI. Udmeldingen kommer som svar på en ny undersøgelse fra HK/Privat, der viser, at tæt på hver anden privatansatte HK'er jævnligt bryder reglen om, at man skal holde fri i mindst 11 timer i træk mellem to arbejdsdage.
Arbejdsgivere: Krav om 11-timers hvile er forældet
Lyt til artiklen
