Regeringen har sikret sig politisk ro om kommunalreformens kommende omrokering af offentlige ansatte og deres opgaver. Socialdemokraterne og De Radikale har tilsluttet sig en aftale om at sikre større tryghed og medindflydelse for de offentlig ansatte under hele reformprocessen. Aftalen indebærer, at regeringen lover at sætte arbejdsgivere og ansatte på de berørte statslige arbejdspladser sammen i samarbejdsudvalg om at finde mindelige løsninger til at undgå fyringer. Det skal ske ved lave lokale aftaler om naturlig eller frivillig afgang eller kompetenceudvikling. Havde krævet garanti For kommuner og amter vil det så være en frivillig sag at følge statens eksempel, men det regner socialdemokraterne med at have stor sikkerhed for, at de vil gøre. »Dem, der ikke laver tryghedsaftaler, vil blive stillet til ansvar i offentligheden«, siger den socialdemokratiske forhandler, Pia Gjellerup. S og R havde oprindeligt krævet både en toårig garanti mod fyringer og overordnede aftaler mellem de offentlige myndigheder og organisationerne. Løkke: Tryghed for de ansatte Lars Løkke Rasmussen roser aftalen for at skabe tryghed for de ansatte, både for hurtigst muligt at få at vide, hvor de skal arbejde efter reformen, og for at de får medindflydelse på deres fremtidig arbejdsopgaver og jobsted. »Vi kommer nu nærmere hensynet til, at den enkelte medarbejder får medindflydelse på sin egen situation, uden at vi tager tempoet ud af denne kæmpeopgave, der involverer 10.000 ansatte«, siger han om aftalen.
Offentligt ansatte får ingen garanti mod fyring
Lyt til artiklen
