Det er en myte, at folk flakker rundt fra det ene job til det andet og er langt mere troløse overfor deres virksomhed end tidligere. Vi bliver næsten lige så længe i vores job, som vi gjorde i midten af 1990erne. Det viser tal, som forskningsprofessor Steen Scheuer fra Handelshøjskolen i København har analyseret. »De overdrevne forestillinger om, at folk zapper meget rundt, gælder nok kun for it-nørderne. Folk overvejer i dag mere alternativerne, end de gjorde før og er mere åbne overfor at tage et andet job. Men det er ikke noget med, at man skifter hvert eller hvert andet år«, siger han. Bliver i gennemsnit i 8,6 år Tallene viser, at danskerne i 1994 gennemsnitlig var i samme virksomhed 8,6 år. Seks år senere var det 8,1 år. Indenfor det offentlige arbejder folk gennemsnitlig 9,8 år, men her er der ikke tal at sammenligne med tilbage i tid. Unge på 20-24 år skifter gennemsnitlig job efter godt to år samme sted, mens 50-54-årige bliver knap 13 år. I fagforeningen HK bemærker Henrik Hofman, leder af politisk-økonomisk sekretariat, at mobilitet ikke blot handler om at skifte virksomhed. Det handler også om at skifte job internt, og den forandring tager hver femte medarbejder om året, viser HK's tal. Det betaler sig at flytte »Mobilitet betaler sig. Hvis du er i præcis samme jobfunktion, så har du en lønstigning på et år på 4,1 procent. De medlemmer, der foretager et virksomhedsskift, har gennemsnitlig en stigning på 6,2 procent«, siger han. Ifølge HK's tal er det især yngre mennesker og modne kvinder, der er mobile.