Lige løn for lige arbejde. Det er ikke sådan, virkeligheden ser ud for de højtuddannede magistre i DSB.
En ny lønstatistik baseret på tal fra DSB’s egen personaleafdeling viser ifølge fagforbundet Dansk Magisterforening, at de mandlige magistre i gennemsnit hæver 72.000 kroner mere om året end de kvindelige magistre.



























