I årevis er sygeplejersker forsvundet fra det offentlige sundhedsvæsen – mod det private eller helt væk fra faget. Ny rapport viser, at stress og arbejdsmiljø er nogle af årsagerne, og at ændringer på området kan få nogle af sygeplejerskerne tilbage igen.

Sygeplejersker kan overtales til at vende tilbage. Bare ikke Nadja Fremming: »Om jeg så fik 50.000 kroner ekstra om måneden«

Nadja Fremming elskede sit job på akutafdelingen på sygehuset. Men de mange vagter og små børn passede ikke sammen. Nu har hun forladt sundhedsvæsenet og er blevet fotograf. Fotograf: Nadja Fremming
Nadja Fremming elskede sit job på akutafdelingen på sygehuset. Men de mange vagter og små børn passede ikke sammen. Nu har hun forladt sundhedsvæsenet og er blevet fotograf. Fotograf: Nadja Fremming
Lyt til artiklenLæst op af Lars Igum Rasmussen
07:59

Nadja Fremming elskede pulsen, fokus på den enkelte akut syge borger og muligheden for at hjælpe på akutmodtagelsen på Holbæk Sygehus.

»Det ligger til mig at arbejde under pres, hvor jeg kunne gøre en forskel, når patienterne har det skidt. Jeg var superglad for arbejdet«, siger den i dag 36-årige sygeplejerske fra Vestsjælland.

Læs videre for 1 kr.

Du er godt i gang – få adgang til hele artiklen, alt på politiken.dk og dagens e-avis i en måned for kun 1 kr. Ingen binding.

Bliv abonnent nu
Allerede abonnent? Log ind
Group 2

© Alt materiale på denne side er omfattet af gældende lov om ophavsret. Læs om reglerne her