Staten kunne have fået meget mere ud af de milliardstore coronahjælpepakker til nødlidende danske virksomheder, hvis regeringen havde stillet krav om, at medarbejderne til gengæld for løntilbageholdenhed fik tilbudt medeje i deres egne arbejdspladser.
»Det er en kæmpe fejl, at man har forsømt det. For gevinsterne havde været flere: bedre trivsel på arbejdspladsen, mere lighed, større fleksibilitet på arbejdsmarkedet og ikke mindst forbedret konkurrenceevne«.
Andreas Pinstrup Jørgensen er ikke i tvivl: Fremover vil en lang række virksomheder være delvist ejet af medarbejderne, og det er en udvikling, som direktøren for tænketanken Demokratisk Erhverv selvsagt ikke bare påskønner, men kraftigt opfordrer til, at politikere og myndigheder gør alt for at fremme.
For udviklingen i Danmark med flere medarbejderejede virksomheder står så godt som stille lige nu, selv om det buldrer derudad i mange andre vestlige lande, pointerer direktøren.
Der skete en fejl, prøv igen senere
Der skete en fejl, prøv igen senere eller søg hjælp via vores kundecenter
Prøv Politiken i 30 dage for kun 1 kr.
Få adgang til hele Politikens digitale univers, og læs artikler, lyt til podcasts og løs krydsord.
Prøv Politiken nuEr du under 30 år og udeboende? Få halv pris her
Allerede abonnent? Log ind her
Skriv kommentar