Debatindlæg afJannik Frank Petersen

Forbundsformand, Teknisk Landsforbund

Vi har brug for regler, der kan skærme lønmodtagerne mod det udflydende jobliv med mails og onlinemøder.

Alle ansatte har krav på ro og fritid

Lyt til artiklen

Klokken er 06.30. Per er netop vågnet i sin seng, og han bruger de første par minutter på at tjekke sin arbejdsmail. En times tid senere er han på sin arbejdsplads.

Det er en travl dag, og han er nødt til at holde et møde hen over sin frokostpause. Han fanger nogle bananer i frugtkurven i stedet. Kl. 16.00 drøner han af sted for at hente ungerne i børnehaven og SFO. Han havde egentlig tænkt sig at hente dem tidligere, men det nåede han ikke. Efter afhentning, indkøb, madlavning og putning af børnene, klapper Per computeren op for lige at runde de sidste ting af, og klokken 21:30 opdager han en mail fra chefen, som han lige ekspederer, så den ikke vælter programmet i morgen.

Læs videre for 1 kr.

Du er godt i gang – få adgang til hele artiklen, alt på politiken.dk og dagens e-avis i en måned for kun 1 kr. Ingen binding.

Bliv abonnent nu
Allerede abonnent? Log ind
Stopskilt_glad

© Alt materiale på denne side er omfattet af gældende lov om ophavsret. Læs om reglerne her