0
Læs nu

Du har ingen artikler på din læseliste

Hvis du ser en artikel, du gerne vil læse lidt senere, kan du klikke på dette ikon
Så bliver artiklen føjet til din læseliste, som du altid kan finde her, så du kan læse videre hvor du vil og når du vil.

Næste:
Næste:
Artiklen er føjet til din læseliste Du har ulæste artikler på din læseliste

Mikroagressioner, farveblind racisme og racegjorte mennesker. Racisme er mange forskellige ting

Det burde ikke komme som en overraskelse, men mange forstår det tilsynelandede ikke. Så her er en introduktion til nogle af de vigtigste begreber og former for racisme og diskrimination.

Der er ikke oplæsning af denne artikel, så den oplæses derfor med maskinstemme. Kontakt os gerne på automatiskoplaesning@pol.dk, hvis du hører ord, hvis udtale kan forbedres. Du kan også hjælpe ved at udfylde spørgeskemaet herunder, hvor vi spørger, hvordan du har oplevet den automatiske oplæsning.

Spørgeskema om automatisk oplæsning
Oli Scarff/Ritzau Scanpix
Foto: Oli Scarff/Ritzau Scanpix
Kroniken
Læs artiklen senere Gemt (klik for at fjerne) Læst
FOR ABONNENTER
Kroniken
Læs artiklen senere Gemt (klik for at fjerne) Læst
FOR ABONNENTER

Som diskriminationsforsker kan jeg være lidt forundret. At der findes diskrimination og racisme i Danmark, er hverken nyt eller banebrydende – og det er hverdagskost for rigtig mange mennesker i Danmark.

Diskrimination er negativ forskelsbehandling på grund af køn, ’race’, seksualitet, handikap, alder, religion, oprindelse, social baggrund m.m.

Det kaldes også diskriminationsgrundene, og deres formål eller virkning er at ophæve eller svække ligebehandling og lige muligheder på et hvilket som helst område i samfundslivet.

Alle har en seksualitet, en hudfarve, en religion, en social baggrund osv., og mange er minoriseret pga. en eller flere af disse. Det vil sige, at de faktisk forhindres i at nyde de samme rettigheder og muligheder som andre, der falder inden for majoriteten.

For at forstå de begreber, jeg definer nedenfor, er det vigtigt at forstå, hvordan majoritet og minoritet bruges i forhold til diskrimination og racisme.

  • Ældste
  • Nyeste
  • Mest anbefalede

Skriv kommentar

2000 tegn tilbage

Deltag i debatten nu

Det koster kun 1 kr. at få fuld adgang til Politiken, hvor du kan læse artikler, lytte til podcasts og løse krydsord.

Læs mere

Annonce

Læs mere

Annonce

For abonnenter