Marlene Holmhar delt denne artikel med dig. Som abonnent kan du frit dele artikler med familie og venner - det kræver kun, at de logger ind eller opretter en profil.


Marlene Holmhar delt denne artikel med dig. Som abonnent kan du frit dele artikler med familie og venner - det kræver kun, at de logger ind eller opretter en profil.

Få avisen leveret hver lørdag for kun 99 kr.

Kronik afChristina Colclough

Indehaver af The Why Not Lab

Hvis en arbejdsgiver bad medarbejderne installere et kamera i stuen eller en mikrofon i køkkenet, ville de fleste sige nej. Men når arbejdsgiveren beder os installere software på vores private telefon – en enhed, der allerede rummer kamera og mikrofon – siger alt for mange bare ja.

Hvorfor giver du din chef adgang til din mest personlige digitale enhed?

Lyt til artiklen

På det danske arbejdsmarked tager vi et grundlæggende princip for givet: Som hovedregel stiller arbejdsgiveren de arbejdsredskaber til rådighed, som arbejdet kræver. Alligevel har vi næsten uden debat accepteret én bemærkelsesværdig undtagelse.

Stadig flere arbejdsgivere forventer, at medarbejdere installerer arbejdsrelaterede apps på deres private telefoner. Det er blevet så almindeligt, at de færreste længere stiller spørgsmål ved det.

Marlene Holmhar delt denne artikel med dig. Log ind eller opret en profil, for at læse den.

Opret profilHar du allerede en profil?Log ind her
PodcastSe alle

© Alt materiale på denne side er omfattet af gældende lov om ophavsret. Læs om reglerne her