En nordjysk kvinde, der var gravid, og som blev fyret under en sparerunde på Professionshøjskolen University College Nordjylland (UCN) skal have erstatning for afskedigelsen.
Erstatningen falder ikke, fordi hun var gravid, men fordi ledelsen på skolen ikke gjorde nok for at omplacere hende.
Du er godt i gang – få adgang til hele artiklen, alt på politiken.dk og dagens e-avis i en måned for kun 1 kr. Ingen binding.
Bliv abonnent nu1
2
3
4
5
6
Politiken laver masser af lyd, og her har vi samlet det hele til dig. Lyt til store lydfortællinger og hør vores journalister læse artikler op.
© Alt materiale på denne side er omfattet af gældende lov om ophavsret. Læs om reglerne her
