Må man fyre en ansat, bare fordi vedkommende fylder 18 år og bliver dyrere i løn?
Det mener en del arbejdsgivere. 1 ud af 5 unge mellem 18 og 20 år er blevet fyret fra sit fritidsjob kort tid før 18 års-fødselsdagen. Det skriver Nyhedsmagasinet HK.
Må man fyre en ansat, bare fordi vedkommende fylder 18 år og bliver dyrere i løn?
Det mener en del arbejdsgivere. 1 ud af 5 unge mellem 18 og 20 år er blevet fyret fra sit fritidsjob kort tid før 18 års-fødselsdagen. Det skriver Nyhedsmagasinet HK.
Du er godt i gang – få adgang til hele artiklen, alt på politiken.dk og dagens e-avis i en måned for kun 1 kr. Ingen binding.
Bliv abonnent nu1
2
3
4
5
6
© Alt materiale på denne side er omfattet af gældende lov om ophavsret. Læs om reglerne her