Forfatterne til dette indlæg er en atypisk konstellation. Fem mænd og et fag, der består af kvinder. Tilsammen repræsenterer vi faglighed og praktisk erfaring med et klart budskab til alle: Giv anerkendelse til fædre, der er nærværende i deres børns liv. De har brug for det. Samfundet har brug for det. Børnene har brug for det.
Der er desværre tendens til for meget fokus på regler og rammer og for lidt på en ting, der betyder noget i virkeligheden: den nærværende og engagerede far.
Gode rammer og muligheder for farrollen er naturligvis væsentlige, men før de virker, må fædre finde modet til at være far på egne vilkår. I fem årtier har kvinder vandret ind på det mandsdominerede arbejdsmarked i ligestillingens rimelige ambitioner. Nu vandrer fædre ind på det traditionelt kvindedominerede familieområde med risiko for at begå fejl, ikke slå til i perioder og være mere fraværende end nærværende. Lad os lære af erfaringerne fra ligestilling på arbejdsmarkedet, så vi slipper for yderligere fem årtiers tilvænning. Så kan vi ane lyset fra den endelige ligestilling i samfundet.
Der skete en fejl, prøv igen senere
Der skete en fejl, prøv igen senere eller søg hjælp via vores kundecenter
Få det store overblik for 1 kr.
Prøv den fulde adgang til Politiken.dk, apps, podcast og meget mere for kun 1 kr. De hurtigste er i gang på under 34 sekunder.
Læs mereEr du under 30 år og udeboende? Få halv pris her
Allerede abonnent? Log ind
Skriv kommentar