Det handler om løn, men de ubesatte stillinger inden for de traditionelle kvindefag, f.eks. sygeplejersker, jordemødre og pædagoger, handler om mere end løn. Det handler også om et urimelig presset arbejdsmiljø.
Mange steder i landet har man svært ved at rekruttere nye medarbejdere inden for de typiske kvindefag . Flere steder kan sygeplejerskerne ikke strejke, fordi det daglige arbejde allerede er nødberedskab. På Herlev Hospital og Rigshospitalet mangler der uhyggelig mange jordemødre, og i København søger daginstitutionerne forgæves efter pædagoger.
Dette er et debatindlæg. Indlægget er udtryk for skribentens holdning. Alle holdninger, som kan udtrykkes inden for straffelovens og presseetikkens rammer, er velkomne, og du kan også sende os din mening her.

