Når en dansk mand tjener 100.000 kr., tjener en kvinde ifølge Danmarks Statistik kun 86.700 kr. Selvom danske kvinder i gennemsnit er bedre uddannet end mænd, er det altså langt fra noget, der kommer til udtryk i lønforholdene – tværtimod. Selv når man tager højde for, at mænd og kvinder ofte tager forskellige job i forskellige sektorer, er lønforskellen stadig alt for stor.
Det står i skarp kontrast til vores nordiske naboer. På World Economic Forums ’Global Gender Gap Index’ for 2017 ligger vi på en samlet 14. plads, mens alle de andre nordiske lande ligger i top 5. Og når man kigger konkret på ligeløn for mænd og kvinder i samme jobfunktion, ligger vi på en 39. plads.
Dette er et debatindlæg. Indlægget er udtryk for skribentens holdning. Alle holdninger, som kan udtrykkes inden for straffelovens og presseetikkens rammer, er velkomne, og du kan også sende os din mening her.
